• Ablauf Onboarding

    Ablauf des Onboardings in der Personalabrechnung mit SP_Data

    Das Onboarding-Programm erstreckt sich über vier Wochen und besteht aus vier aufeinander aufbauenden Modulen mit je 2 Stunden Online-Schulung und 2 Stunden Selbstlernzeit pro Woche. Ein zusätzlicher Follow-up-Termin findet in der 10. Woche statt.

    Woche 1 – Einführung in SP_Data

    • Kennenlernen der Benutzeroberfläche und Navigation

    • Einstellungen und Vorgaben der Software

    • Mandanten- und Betriebsstättenverwaltung

    Woche 2 – Mitarbeiterverwaltung

    • Erfassung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten

    • Arbeit mit variablen Daten und Testabrechnungen

    • Fehleranalyse in der Abrechnung

    Woche 3 – Meldewesen

    • Einführung in gesetzliche Meldeverfahren

    • Arbeiten mit dem Meldecenter und Bearbeitung fehlerhafter Meldungen

    • Unterschied zwischen abrechnungsabhängigen und -unabhängigen Meldungen

    Woche 4 – Abrechnungsprozesse

    • Erstellung von Verdienstabrechnungen und Monatsabschlüssen

    • Zahlungsverkehr und Berichtsmappe

    • Automatisierung und Archivierung

    Woche 10 – Follow-up

    • Klärung offener Fragen

    • Vertiefung individueller Themen

    Lernmaterial & Zugang

    • Schulungsskripte und Lernnuggets für alle vier Module

    • 1 Jahr Zugang zur MOODLE-Lernplattform

    Kostenübersicht

    • Einzelmodule: je 499,- € (wird als Individualschulung angeboten)

    • Follow-up: 299,- €

    • Komplettpaket: 2.499,- €